Менеджер по автотранспорту
- Category: Agriculture
- City: Київ
Az üresedés lezárva
Обов`язки:
- забезпечення постійної технічної готовності та безперебійної роботи автотранспорту
- розробка і контроль дотримання річних, квартальних, місячних і оперативних планів-графіків ремонтів, ведення обліку витрат
- документообіг і своєчасне надання звітності, ініціювання та супровід взаєморозрахунків з контрагентами, аналітика щодо прийнятих рішень
- оптимізація витрат і організаційних процесів за змістом ТС
- організація і контроль обов`язкових технічних оглядів транспортних засобів, планово-попереджувального ремонту
- реєстрація / зняття з обліку автопарку, страхування автомобілів, замовлення і облік паливних карт
- організація закупівель і ведення обліку запчастин, шин, ТМЦ та витратних матеріалів для автомобілів
- адміністрування паливних карт
- перевірка результатів технічного обслуговування автомобілів, облік вартості виконаних робіт і якості проведення
- навчання співробітників правилам експлуатації автомобілів при видачі
- управління графіком сезонної заміни шин
- підтримка переміщення співробітників на закріплених за ними ТЗ в рамках компетенцій, замовлення тимчасових автомобілів на час ремонту автомобілів, закріплених за співробітниками
- зустріч і супровід делегацій (в т.ч. іноземних)
- підтримка по іншим адміністративних питань компанії в рамках роботи адміністративного відділу
Вимоги:
- вища освіта – профільне, технічне
- досвід роботи на аналогічній позиції по супроводу автотранспорту – від 3 років
- водійське посвідчення категорії В (мінімум 4 останні роки активного водіння)
- медична довідка водія
- знання організації, правил експлуатації і специфіки роботи автомобілів, методів діагностики технічного стану автомобілів
- досвід роботи зі страховими компаніями, державними установами (ДАІ, військкомати і т.д.), СТО
- впевнене користування ПК, MS Office
- англійська – впевнений intermediate
- навички ділового спілкування
- вміння аналізувати і структурувати інформацію
- відповідальність, уважність, організованість, здатність до швидкого навчання
- готовність виконувати рутинну роботу
- високий рівень відповідальності, самоорганізації і дисципліни, висока внутрішня мотивація
- стресостійкість, гнучкість, вміння знаходити підхід
- старанність, системний підхід
- акуратність у поводженні з документами
- орієнтація на результат і залученість в процеси
- ініціативність
Умови:
- офіційне оформлення згідно чинного трудового законодавства
- гідна заробітна плата
- компенсація харчування
- річний бонус
- випробувальний термін 3 місяці
- корпоративний мобільний зв`язок
- медичне страхування
- корпоративний автомобіль